jobONE steht für:

  • professionelle Unterstützung im Bewerbungsmarathon
  • vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Ihrem persönlichen Berater
  • Personalberatung nach Maß
  • kostenlosen Coachings vom Profi 
  • persönlichen und leidenschaftlichen Einsatz für Ihren Karriereweg
 

Häufig gestellte Fragen

Am liebsten digital. Nutzen Sie unser Bewerbungsformular in jeder jobONE Anzeige oder registrieren Sie sich mit Ihrem Lebenslauf und ggf. Zeugnisse.
Wenn Sie sich initiativ bewerben möchten, senden Sie Ihre Unterlagen an bewerbung@jobone.careers. Wenn es schnell gehen soll, reicht uns zur ersten Sichtung auch Ihr aussagekräftiger Lebenslauf.

Im Hause jobONE ist uns daran gelegen Ihre eingegangenen Unterlagen schnellstmöglich zu prüfen und Ihren Werdegang mit den Anforderungen unserer Partner abzugleichen und Ihnen spätestens nach 7 Werktagen eine Einschätzung abzugeben und mit Ihnen die nächsten Schritte abzustimmen.

Ihre Daten sind bei uns in einer gesicherten Datenbank abgelegt. Wir gehen mit Ihren personenbezogenen Daten sehr vertraulich um und geben diese nur weiter, wenn das im Vorfeld mit Ihnen abgestimmt ist. Wir bitten Sie von postalischen Bewerbungen abzusehen, vielen Dank!

Sowohl als auch, lautet unsere Antwort. Einige Partner bitten uns um Diskretion und Stillschweigen und schätzen diese vertrauensvolle Beratung, in diesem Fall erhalten Sie spätestens nach unserem ersten Beratungsgespräch
eine transparente Schilderung, die selbstverständlich für Ihre Entscheidungsfindung unumgänglich ist.
Ansonsten versuchen wir Ihnen von Beginn an offen und transparent unseren Partner vorzustellen.

Nur in Absprache mit Ihnen. Grundsätzlich berücksichtigen wir Ihre Bewerbung für die Position, auf die Sie sich beworben haben. Sollten Sie sich für mehrere Vakanzen interessieren, teilen Sie uns dies bitte mir.
Eine mehrfache Zusendung Ihrer Unterlagen ist dafür nicht notwendig. Möchten Sie auch bei künftigen Vakanzen berücksichtigt werden, teilen Sie uns dies bitte mit.

Es gibt keine allgemeingültige Bearbeitungsdauer, da wir nicht nur rasch, sondern mit unserem hohen Anspruch an die zu besetzenden Positionen herangehen. Unsere Erfahrungswerte zeigen das es durchschnittlich 3 Monate von der Bewerbung bis zur Besetzung dauert.
Jedoch birgt ein Besetzungsprozess auch Verzögerungen – ist dies der Fall – werden Sie von uns darüber informiert!

Einen festen Arbeitsvertrag schließen Sie mit unserem Klienten, somit ist unser Beratungsauftrag erfüllt. jobONE steht Ihnen sehr gerne als Kontakt zur Verfügung und begleiten Sie weiterhin.
Für Sie als Kandidat/in ist der Besetzungsprozess kostenfrei. Als Personalberatung arbeiten wir im Auftrag unserer Partner. Diese übernehmen auch das Honorar für unsere Beratungsdienstleistung.

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„Um Erfolg zu haben, braucht man nur eine einzige Chance.“ (Jesse Owens)

Wir von jobONE bieten Ihnen als Bewerber diese Chance. Wir unterstützen Sie, wenn Sie an Ihrer aktuellen Position etwas ändern wollen und eine neue berufliche Herausforderung suchen. Studenabsolventen und fertigen Auszubildenden zeigen wir Perspektiven, um die beruflichen Weichen für Ihren Erfolg zu stellen – kostenlos, transparent und zielführend.